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Apuesta por el empleo con la implantación de un sistema de atención personalizada (SAP)

By 5 noviembre, 2018 No Comments

El Centro Tecnológico del Mármol, Piedra y Materiales renueva su compromiso con el empleo estable y de calidad, colaborando un año más con el SEF, mediante el mantenimiento del “Servicio de Atención Personalizada” (SAP) que viene a continuar con las acciones desempeñadas en 2017 por tres tutores en el SAP y a reforzar las actividades realizadas en 2016 con la denominada “Unidad Integral de Activación de Empleo” (UIAE) compuesta inicialmente por dos tutores.

En esta nueva edición, desde el 1 de marzo de 2018, el Servicio de Atención Personalizada a Parados de Larga Duración (SAP) se encuentra ubicado en el Centro Tecnológico del Mármol con cuatro tutores asignados, con el objetivo de mejorar la ocupabilidad y la empleabilidad a 480 desempleados inscritos en el SEF mediante un tutor personal que les oriente y ayude en su derecho a encontrar un trabajo.

Los tutores desarrollarán un itinerario individual de inserción laboral personalizado y adaptado al perfil de los usuarios, con citas individuales y grupales, e incluyendo talleres, para favorecer su activación en el municipio de Cehegin, incidiendo en aquellos colectivos próximos a superar los 18 meses en desempleo, tratando de evitar el desempleo de larga duración. La misión es facilitar información laboral y profesional, activación, prospección y orientación, así como apoyo activo a la inserción laboral.

El Servicio de Atención Personalizada toma el relevo del proyecto anterior llamado “Unidades Integrales de Activación para el Empleo”. Esta actuación se llevó a cabo entre el 11 de febrero de 2016 y el 10 de febrero de 2017, contando igualmente con la financiación del SEF. A lo largo de ese período se atendió a más de 500 desempleados, consiguiendo que participaran en acciones formativas para mejorar su empleabilidad, y que 142 consiguieran un contrato de trabajo; entre ellos, 104 lograron una inserción laboral con un contrato laboral igual o superior a 90 días a jornada completa, 12 de ellos indefinidos y 11 mediante la puesta en marcha de una iniciativa de autoempleo.

Para más información, click al enlace de noticia de actualidad.

https://www.murcia.com/region/noticias/2018/10/21-la-comunidad-destina-17-millones-para-contratar-a-tutores-que-orientaran-a-casi-5000-parados-de-larga-duracion.asp

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